A Taco Bell decidiu mudar a forma como recruta pessoal, injetando um pouco da diversão necessária no processo.
Procurar um emprego pode ser uma busca monótona. Vasculhar diferentes vagas on-line enquanto envia dezenas de currículos não é exatamente o que os sonhos são feitos. Agora, a Taco Bell decidiu mudar a forma como eles recrutam funcionários, injetando um pouco da diversão necessária no processo e, honestamente, estamos de repente contestando nossas escolhas de carreira.
De acordo com Urgência , a gigante do fast-food está tentando se preparar para um verão movimentado, realizando festas de contratação. Você pode ter ouvido falar de entrevistas em grupo (e até mesmo lutado por algumas), mas esta é uma visão totalmente nova da provação geralmente aterrorizante. A Taco Bell quer que os funcionários em potencial brilhem - e não apenas de suor nervoso. Mais de 600 locais estão realizando esses eventos, que oferecem aos interessados em ingressar na equipe a chance de comer tacos grátis enquanto tentam o emprego.
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via tacobell.com
O diretor de pessoal da rede mexicana explicou em um comunicado à imprensa que esses encontros únicos darão aos candidatos a oportunidade de ver o que faz o Taco Bell funcionar. Se parece algo com o qual você poderia embarcar, desça entre 22 e 27 de abril e veja se consegue um emprego (e alguns tacos grátis).
A empresa prevê um verão movimentado e procura pessoas dedicadas e que realmente apreciem a marca. Como um dos restaurantes mais amados por aí, não deve ser difícil. Os estudantes que procuram funções de verão podem encontrar o que procuram, enquanto outros que desejam fazer carreira na indústria de alimentos não ficarão desapontados.
A Taco Bell oferece programas de desenvolvimento de liderança, levando você de estagiário a gerente de restaurante. Além disso, a rede também oferece apoio educacional na forma de descontos nas mensalidades e bolsas de estudo. Se você não tem certeza de que uma empresa de contratação é para você, ainda pode se inscrever on-line à moda antiga e aguardar um retorno da equipe de recrutamento na matriz.
Não precisamos de um emprego, mas estamos muito tentados a ir a uma festa de contratação de qualquer maneira. Tacos grátis e uma visão privilegiada de um dos maiores restaurantes do mundo? Sim por favor!
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